理机器。
杨厂长顿时有些头疼。
虽然知道林胜利聪明又好学,不光学的好,还学的快,是所谓的天才,但学的快,并不代表经验丰富,实际动手能力就一定好。
他相信给林胜利时间,按照林胜利的天赋,过个几年,林胜利一定是厂里的技术大拿,但是现在,杨厂长犹豫了。
见杨厂长在那里犹豫不决,车间主任顿时急了,急忙为林胜利站台说话。
不光车间里的车间主任,还有很多的老师傅,都愿意相信林胜利能修好设备,而出言为林胜利站台。
见到林胜利被这么多人信任,杨厂长也就不再犹豫,毕竟因为设备故障,而耽误了一天的生产,可不是什么好事。
搞不好,还得受上级的批评。
不过杨厂长也不打算把宝,都压在林胜利一个人身上。
他一边让人想办法去通知,离得最近的工程师赶快回厂里,一边让林胜利小心的先检查一下,看能不能看出来什么问题。
杨厂长这也是,实在没办法的,死马当活马医,只要林胜利不拆机器,就让他先检查着。
万一碰巧能检查出什么毛病,哪怕林胜利不会修也没事,可以等其他的工程师回来再修,这样还能节省出不少的时间。
本来被车间主任,着急忙慌拉来,一脸懵逼的林胜利,搞清楚状况之后,也没多说什么。
对于杨厂长一开始的犹豫和不信任,他也没有去强出头。
等到杨厂长同意他上手之后,林胜利也不负众望,三下五除二、干净利索的,就修好了机器。
见到机器修好之后,大喜过望的杨厂长,不吝言语的夸奖了一番林胜利。
而且作为奖励,林胜利还得到了杨厂长给予的,一大堆的米面油肉的票。
——
对于给林胜利晋级工程师,杨厂长没有任何意见,毕竟林胜利有那个水平。
对于林胜利这个老战友的遗孤,他也是很喜欢的,也愿意适当的帮扶一下。
可哪怕作为轧钢厂的一把手,也不能随随便便的就提拔一个技术人员。
尤其是关于技术科的工程师晋级的事。
在这个年代里,工厂是有资格,独立进行正高级以下工程师的晋级考核的。
(正高级工程师也是在厂里进行,但必须报上一级主管单位申请,考核过程中,由上一级主管单位派员,全程主持监督考评。)
但是考核流程,和考核结果,要形成资料记录归档,并报上一级主管单位归档。
毕竟一个工程师,在厂子里已经算是中高级人才了,不是简单两句话,说提上去就提上去的。
对于袁科长提的,可以将工程师的晋级考核时间提前。
杨厂长还是更倾向于按部就班的,按照组织流程,等到明年的1月份,再让林胜利参与晋级考核。
不过没过几天,杨厂长就改变了他自己的想法。
因为他听到了一些传言。
那些别的厂,听说他们轧钢厂有个天才技术员,还是个中专毕业的高材生,但好像在厂里不受重视,明明技术水平有工程师的水准,但偏偏只能当个技术员,就因为人家年轻,就不给晋级。
这些厂,就动了挖人的心思,有的承诺,只要林胜利到他们厂,马上就安排晋级考核。
而有的更过分,直接放话说,只要林胜利愿意来,都不用考核,直接工程师安排。
虽说都是一些传言,不过俗话说,空穴来风,必有其因。
那些个厂子,也不是没干过挖人墙角的事。
不管是对于工厂也好,还是对于他个人的仕途也好,把林胜利这么一个年轻的天才,留在轧钢厂,那好处,自不用多说。
另外,对于他心腹爱将,袁科长锲而不舍的为林胜利争取,也不能一直的视而不见,多种因素加起来,使得杨厂长终于同意,可以将工程师晋级的考核时间提前。
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